Por André Augusto de Almeida, fundador da House of Managers (Academia de Gerentes) e da M.O.V.E. Institute

Imagine um Gerente Regional de uma rede de lojas que frequentemente enfrenta a rotina de “apagar incêndios”. Inspirado pela rotina de treinamentos constantes, ações de proatividade, planejamento meticuloso dos bombeiros, ele adota a mentalidade do Blended Professional. Em vez de reagir a problemas, ele foca em prevenir “incêndios” antes que ocorram, eliminando causas raízes para criar um ambiente de trabalho mais estável e menos reativo.

Cada profissional possui metas e problemas que precisam ser superados, mas o conhecimento é uma via de mão dupla e não seria diferente no mundo profissional. Um engenheiro pode trazer lições de sua rotina para um vendedor e o vendedor pode levar lições para um professor.

Nessa dinâmica de aprender com o próximo, criei em 2019 o conceito chamado Mentalidade Blended Professional.  Essa abordagem envolve a combinação de habilidades e perspectivas de diferentes profissões para abordar e resolver problemas de maneira mais holística e proativa – adotando visões de outras profissões e mensagens de livros e filmes.

As três áreas de aplicação

Pessoal:

• Superando a procrastinação: Pensar como um treinador esportivo para estabelecer metas claras e um regime disciplinado.
• Melhoria contínua: Adotando a mentalidade de um atleta, focando em superar limites e melhorar continuamente.

Profissional:

• Gestão proativa de projetos: Inspirando-se em engenheiros civis para planejar e executar projetos com precisão, evitando problemas futuros.
• Cultura de prevenção de erros: Utilizando práticas de segurança de pilotos de avião, que seguem checklists rigorosos para evitar erros.

Cotidiano:

• Planejamento financeiro eficaz: Adotando estratégias de economistas para antecipar despesas e otimizar investimentos.
• Gestão do tempo: Usando táticas de jogadores de xadrez para pensar várias jogadas à frente, otimizando o uso do tempo e dos recursos.

O Blended Professional não é apenas uma técnica, mas uma filosofia que expande a capacidade de influenciar e eficácia em diversas situações. Essa abordagem prepara líderes e profissionais para enfrentar os desafios do mundo moderno de forma proativa, transformando-os em agentes mais versáteis e eficientes.

André Augusto de Almeida é administrador, com pós graduação em Gestão de Empresa e Varejo pela faculdade FIA - PROVAR e Sustentabilidade pela ISEG (Portugal), certificado como COACH pela SBC - Sociedade Brasileira de Coach, Formador Profissional pela B-training e especialista DISC pela Etalent.