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‘Conhecimento a gente não divide, multiplica’, dizem empresários
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‘Sucesso é equilíbrio’: como diretora de RH lidera a transformação humana da Wilson Sons
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‘Não existe transformação digital sem saúde mental’, diz executiva da TIM
23 de outubro de 2025 • 2 min de leitura
Autoglass investe R$ 35 mi em escola para requalificar profissionais
23 de outubro de 2025 • 3 min de leitura
Como a Allos acelerou a maior fusão de shoppings da América Latina
23 de outubro de 2025 • 3 min de leitura
Após três fusões, Agger mostra como o RH pode sustentar a cultura em tempos de M&A
23 de outubro de 2025 • 2 min de leitura
Kemin paga bônus a funcionários por indicações para reduzir turnover
23 de outubro de 2025 • 3 min de leitura
Na Next Shipping, bônus de até 18 salários ou viagem internacional
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A estratégia da Lundbeck para engajar funcionários em tempos de burnout
23 de outubro de 2025 • 3 min de leitura
Na Renner, 64% das liderança são internas e o RH diz como é possível
23 de outubro de 2025 • 2 min de leitura
Na Vivo, bolsa de estudos, horário flexível e terapia gratuita
23 de outubro de 2025 • 4 min de leitura
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17 de outubro de 2025 • 4 min de leitura
'Aprendi que liderar não é decidir sozinha, é criar pontes de confiança', diz CEO da Nivea Brasil
17 de outubro de 2025 • 4 min de leitura
No Brasil, profissionais de RH lideram o uso da IA no trabalho, aponta pesquisa do LinkedIn
8 de outubro de 2025 • 2 min de leitura
‘Diversidade não é acessório, é estratégia’: a visão da vice-presidente de RH da Ternium
7 de outubro de 2025 • 4 min de leitura
'Vale Tudo' na gestão: qual o preço de ter uma Odete Roitman na liderança?
7 de outubro de 2025 • 3 min de leitura
O custo invisível do turnover - e como a cultura pode ser a resposta
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A nova liderança começa pela cultura: aprendizados de quem já lidera a transformação
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