Estas empresas criaram programas para recrutar quem tem mais de 50 anos
No Dia do Idoso, confira ações de empresas como Unilever, Votorantim, Vivo e Gol para contratar profissionais mais experientes
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Funcionários da Votorantim: empresa tem programa para quem tem mais de 45 anos (Votorantim/Divulgação)
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Camila Pati
Publicado em 1 de outubro de 2019 às 06h00.
Última atualização em 20 de janeiro de 2020 às 11h51.
São Paulo – “É extremamente frustrante você se candidatar a vagas e na maioria das situações não receber sequer uma resposta à sua apresentação”, diz Robert Hess. Há um mês e meio, no entanto, ele enfim conseguiu uma vaga de estágio da Unilever, pondo um fim ao calvário da busca de emprego.
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