Recursos humanos (RH) | Arquivo | Exame

EXAME - Negócios, Economia, Tecnologia e Carreira

Recursos humanos (RH)

Gente & Gestão: se cada ser humano é único, por que todas as políticas de RH são padronizadas?

Um conteúdo Bússola

Gente & Gestão: se cada ser humano é único, por que todas as políticas de RH são padronizadas?

“Muitos gestores têm medo de perder talentos e não conseguir substituí-los”, diz diretora da Oracle

“Muitos gestores têm medo de perder talentos e não conseguir substituí-los”, diz diretora da Oracle

Liderança e Mudança: como times vencedores se adaptam

Liderança e Mudança: como times vencedores se adaptam

“Empresas não deixam de inovar por falta de criatividade, é falta de disciplina”, diz Rafael Ferrari

“Empresas não deixam de inovar por falta de criatividade, é falta de disciplina”, diz Rafael Ferrari

Inovação no RH: Sólides cria plataforma de inteligência artificial com foco especial em PMEs

Inovação no RH: Sólides cria plataforma de inteligência artificial com foco especial em PMEs

Tim quer alcançar “hiperprodutividade” com treinamento em IA para 100% dos colaboradores

Tim quer alcançar “hiperprodutividade” com treinamento em IA para 100% dos colaboradores

Mobilidade Interna: um dos segredos para Reter Talentos e Melhorar o Engajamento

Mobilidade Interna: um dos segredos para Reter Talentos e Melhorar o Engajamento

Conheça 5 estratégias para uma liderança eficaz, segundo professor da Universidade de Michigan (EUA)

Conheça 5 estratégias para uma liderança eficaz, segundo professor da Universidade de Michigan (EUA)

Clube CHRO completa um ano – quais serão os próximos desafios do RH?

Clube CHRO completa um ano – quais serão os próximos desafios do RH?

Como o RH pode contribuir para o desenvolvimento da inteligência emocional dos colaboradores

Como o RH pode contribuir para o desenvolvimento da inteligência emocional dos colaboradores

Arteris investe em educação corporativa para lidar com desafios de diversidade geracional

Arteris investe em educação corporativa para lidar com desafios de diversidade geracional

“Eu sou um homem trans e também tenho preconceitos”, diz head de diversidade da B3

“Eu sou um homem trans e também tenho preconceitos”, diz head de diversidade da B3

“Há 30 anos não vejo raça e nem religião dos funcionários, eu vejo o brilho no olho”, diz Caito Maia

“Há 30 anos não vejo raça e nem religião dos funcionários, eu vejo o brilho no olho”, diz Caito Maia

Como as empresas devem receber os trabalhadores afetados pelas enchentes no Rio Grande do Sul?

Como as empresas devem receber os trabalhadores afetados pelas enchentes no Rio Grande do Sul?

“Lideranças despreparadas e tóxicas são o maior desafio do RH”, diz consultor

“Lideranças despreparadas e tóxicas são o maior desafio do RH”, diz consultor

Após aporte de R$ 530 mi, Sólides cria superapp para se aproximar de funcionários dos clientes

Após aporte de R$ 530 mi, Sólides cria superapp para se aproximar de funcionários dos clientes

O Poder da Inteligência Artificial no Futuro do Trabalho: Transformação, Desafios e Oportunidades

O Poder da Inteligência Artificial no Futuro do Trabalho: Transformação, Desafios e Oportunidades

RH Summit 2024 e o fim da FOMO em grandes eventos

RH Summit 2024 e o fim da FOMO em grandes eventos

Rage Applying: Conheça a tendência de desligamento que está crescendo com a Geração Z

Rage Applying: Conheça a tendência de desligamento que está crescendo com a Geração Z

RH Summit 2024: confira os destaques do maior evento de RH do Brasil

RH Summit 2024: confira os destaques do maior evento de RH do Brasil

RH Summit 2024 | ROI do RH: como provar que o setor dá lucro

RH Summit 2024 | ROI do RH: como provar que o setor dá lucro

"Desapegamos do crachá e mudamos funções para abraçar carreiras flexíveis”, diz diretora RH da Zamp

"Desapegamos do crachá e mudamos funções para abraçar carreiras flexíveis”, diz diretora RH da Zamp

As lições de carreira da ex-jogadora Hortência para profissionais de RH

As lições de carreira da ex-jogadora Hortência para profissionais de RH

Ele descobriu o que tira o sono dos RHs e agora quer transformar chefes em líderes inspiradores

Ele descobriu o que tira o sono dos RHs e agora quer transformar chefes em líderes inspiradores

Diversidade: Maioria das empresas avança pouco no tema nos últimos 2 anos

Diversidade: Maioria das empresas avança pouco no tema nos últimos 2 anos

Continua após a publicidade