Carreira

Sem ser puxa-saco, veja como não ser rotulado como 'profissional de baixo desempenho'

Da Redação

26 de maio de 2025 às 18:29

Pattanaphong Khuankaew / EyeEm/Getty Images

Empresas como Microsoft, Meta e Amazon estão demitindo em massa — e muitos dos dispensados foram classificados como “baixa performance”. Mas será que é só isso?

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Profissionais experientes, com bons resultados, também estão sendo demitidos. O que era “baixo desempenho” virou desculpa para cortes estratégicos e decisões internas.

Longhua Liao/Getty Images

O segredo agora é trabalhar de forma inteligente. Quem domina inteligência artificial se torna mais produtivo, ágil e valioso para a empresa.

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