14 de maio de 2025 às 14:21
"Para sua empresa crescer, você precisa crescer como líder". A frase de Daniel Marcos, CEO do Growth Institute, defende o autodesenvolvimento como chave para liderar.
Ele criou uma metodologia com três pilares: foco no líder, na equipe e na empresa. CEOs globais já aplicam esse sistema com resultados exponenciais, incluindo Satya Nadella.
Nadella salvou a Microsoft focando em inovação e pessoas. Em 10 anos, o valor da empresa saltou de US$ 281 bilhões para US$ 1,4 trilhão.
Para o CEO, é preciso cultivar uma mentalidade de crescimento, liderar bem e equilibrar vida e trabalho. E três hábitos fortalecem esses pilares: ter uma rotina matinal, pensar com visão de 25 anos e buscar quebras de paradigma na vida pessoal.
Comprometa-se com seu próprio crescimento. É ele que sustenta uma liderança forte, com mais impacto e menos drama no dia a dia.
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