22 de maio de 2025 às 16:48
Um bom líder sabe identificar o potencial mesmo quando ele ainda não apareceu nos resultados. Isso exige visão e sensibilidade
Dar feedback com frequência e escuta ativa ajuda no crescimento profissional e mostra que o líder se importa de verdade
Ofereça oportunidades reais de aprendizado. Mentoria, treinamentos e desafios moldam grandes talentos
Quando a equipe cresce, o líder cresce junto. Desenvolver pessoas é um dos papéis mais estratégicos da liderança
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