Como criticar o trabalho de alguém sem ofender?

Especialista mostra como você deve fazer uma crítica de forma bem sucedida para seu funcionário.

Dar feedback é o trabalho de todo gestor – seja ele bom ou ruim. Porém, como fazer uma avaliação negativa e continuar preservando uma boa relação com seu empregado? João Roncati, diretor da People+Strategy, mostra neste vídeo para empreendedores como você deve fazer uma crítica de forma bem sucedida para seu funcionário.

Acompanhe tudo sobre:FeedbackGestão de pessoasVídeos para empreendedores

Mais de PME

MindFlow: a arte do feedback e por que as conversas que evitamos são as que mais precisamos ter

O que há de errado nas avaliações de desempenho? Veja as 10 falhas mais comuns

Gente & Gestão: a IA (ainda) não substitui a intuição humana

Técnica SCAMPER: como usá-la para estimular a criatividade e resolver problemas?