São Paulo – Ter uma gestão eficiente de recursos, fazer análise de indicadores e investir em inovação não são práticas restritas às grandes empresas. Existem diversos pequenos negócios pelo país que dão o exemplo quando o assunto é competitividade. Esses empreendedores têm seu trabalho reconhecido no Prêmio PME Brasil, promovido pelo Sebrae, em parceria com outras entidades. Os dez vencedores do prêmio foram divulgados hoje numa cerimônia em Brasília.  Eles foram selecionados dentre 65,7 mil micro e pequenas empresas que se candidataram ao prêmio. Ao todo, 98 venceram nas etapas estaduais. São oito categorias (agronegócio, comércio, indústria, educação, saúde, TI, turismo e serviços) e dois destaques (destaque em inovação e destaque em boas práticas de responsabilidade social). Navegue pelos slides acima para conhecer as empresas vencedoras e aprender com as boas práticas implementadas por elas.

Categoria: Agronegócio Vencedora nacional: Fazenda Padre Cícero, Cacimbinhas (AL) A evolução dos resultados da Fazenda Padre Cícero está atrelada às melhorias de suas práticas de gestão. Com apenas dois funcionários, o negócio conseguiu ampliar a produção e se tornar uma referência na região. Fundada em 1990, a empresa se dedica à criação de gado leiteiro. A partir de 2012, a empresa passou a exercer maior controle sobre seus dados econômicos e zootécnicos. Os principais processos (entrega e qualidade do leite, ordenha, alimentação dos animais, reprodução e controle sanitário) estão mapeados e registrados no manual de gestão da fazenda. Outro ponto importante para o sucesso é a atenção dada à alimentação do rebanho. A sombra artificial (sombrite) e a otimização das técnicas sanitárias e de ordenha foram implantadas para oferecer maior conforto aos animais. Finalista nacional na categoria: Irmãos Giacomin, Coronel Freitas (SC)

Categoria: Comércio Vencedora nacional: Brasil Cowboy, Campo Grande (MS) A Brasil Cowboy faz sucesso na venda de botas, roupas e acessórios inspirados no universo country e sertanejo com um diferencial: a comercialização só é feita pela internet. O e-commerce foi criado em Campo Grande (MS), em 2009. Desde então, a Brasil Cowboy registra um crescimento médio de 30% ao ano. A boa performance é fruto de uma administração organizada. Além disso, a Brasil Cowboy usa modernos recursos de governança, como ferramentas de apoio ao marketing e à gestão, além do Balanced Scorecard (BSC) – uma das mais conhecidas metodologias de avaliação de desempenho. Por meio de softwares específicos, os gestores conseguem acompanhar os indicadores de andamento da loja em tempo real. Finalista nacional na categoria: Destak Magazine, Marechal Deodoro (AL) 

Categoria: Indústria Vencedora nacional: Rioar, de Rio do Sul (SC) Fundada em 1995, a Rioar atua no segmento da indústria papeleira, com a produção de painéis e equipamentos. Além disso, a empresa presta serviços de assistência técnica, venda e manutenção de materiais pneumáticos e hidráulicos. O salto de governança da Rioar aconteceu depois de dar maior atenção à gestão de pessoas e à estruturação financeira, o que gerou crescimento contínuo nos últimos anos. Em meio a uma série de processos de melhoria na gestão, a Rioar tomou gosto pela inovação, que é considerada pela empresa seu principal trunfo para driblar momentos de retração. A Rioar já possui três patentes requeridas. Boa parte do faturamento advém de produtos criados internamente, justamente com base nesse processo. Possui 21 funcionários. Finalista na categoria: Nutri Nature, Sorriso, Mato Grosso 

Categoria: Serviços de Educação Vencedora nacional: Cooperativa Educacional de Eunápolis, Eunápolis (BA) No interior da Bahia, a Cooperativa Educacional de Eunápolis (Cooeduc) tem desempenhado um papel importante na melhoria da educação. Criada em 1992, a Cooeduc ganhou relevância na comunidade local por sua abordagem educacional, com turmas do Ensino Básico ao Médio. E a inovação tem exercido papel fundamental nesse trabalho. Todas as salas de aula são aparelhadas com recursos digitais. Os estudantes têm acesso integral a dispositivos como AppleTV, AirPort Time Capsule e projetores com som e imagem de cinema. Além disso, todos os professores e alunos utilizam tablets. Mas, os diferenciais da cooperativa não se limitam às tecnologias. O currículo da instituição inclui, por exemplo, a alfabetização bilíngue – em português e em inglês. Possui 78 funcionários. Finalista na categoria: Escola de Inglês Teddy Bear, de Florianópolis, Santa Catarina

Categoria: Serviços de Saúde Vencedora nacional: Clinicenter , Teresina (PI) Cuidar do paciente e não só da doença. Essa é a principal proposta da Clinicenter. Criada em 2006, como clínica de otorrinolaringologia, a empresa de Teresina (PI) expandiu seus serviços ao longo do tempo e se transformou em uma policlínica completa, com diversas especialidades médicas. A participação no Polo de Saúde de Teresina, criado pelo Sebrae, foi fundamental para que a empresa pudesse aprimorar sua gestão em diversos aspectos. O ingresso no projeto marcou o início de um processo de capacitação para diretores e funcionários da Clinicenter. Com isso, a gestão ficou totalmente voltada à busca pelos melhores resultados. A política é oferecer não apenas o tratamento, mas ressaltar a importância dos hábitos saudáveis e da melhoria da qualidade de vida dos pacientes. Possui 10 funcionários. Finalista na categoria: NK Odontologia, de Pompeia, São Paulo

Categoria: Serviços
Vencedora nacional: Autvix Engenharia, Serra (ES) Foram precisos três anos desde a sua fundação, em 2008, para que começasse a concentrar esforços em uma gestão mais eficiente. Em 2011, a Autvix Engenharia decidiu integrar um projeto do Sebrae e de uma grande mineradora para o desenvolvimento de fornecedores. Desde então, a organização – que é focada em sistemas de automação industrial – investiu em diversificação de clientes e reforçou a capacitação dos funcionários. Após a revisão dos processos de gestão, a empresa conseguiu elevar em 300% a carteira de clientes. O bem-estar e satisfação dos funcionários são avaliados semestralmente por meio de pesquisas. Possui nove funcionários. Finalista na categoria: Cecyn Arquitetura e Design, de Joinville, Santa Catarina

Categoria: Serviços de Tecnologia da Informação
Vencedora nacional: CDS Informática, Cornélio Procópio (PR) Uma das receitas de sucesso da CDS Informática, fundada em 1997, é apostar na formação de líderes motivados e alinhados com os valores da empresa. Sem investidores ou aportes financeiros, a fabricante de softwares precisou fazer um esforço redobrado para conquistar os primeiros clientes. Justamente por isso, a busca por soluções realmente efetivas e alinhadas às necessidades dos parceiros é vista como marca registrada. Na CDS, os processos garantem o andamento bem organizado das tarefas, proporcionando aos gestores uma percepção mais clara das carências dos clientes – e do próprio desenvolvimento dos colaboradores. Possui 30 funcionários. Finalista da categoria: DOinet, sediada em Niterói, Rio de Janeiro

Categoria: Serviços de Turismo Vencedora nacional: Lanchonete Tedesco, Santo Antônio de Jesus (BA) Há um destino certo para quem chega faminto à rodoviária de Santo Antônio de Jesus (BA): a Lanchonete Tedesco. Desde 1991, o restaurante é uma referência na cidade. Para manter o padrão que lhe deu reconhecimento no mercado local, a empresa realiza investimentos constantes, tanto no aprimoramento da gestão quanto na capacitação dos funcionários. Os aportes levaram a Tedesco à sistematização de seus processos, com reflexos no aprimoramento da gestão administrativa e financeira. A empresa também se preocupa com seu impacto ambiental. Possui 49 funcionários. Finalista na categoria: Pousada Casa de Taipa, São Miguel do Gostoso, Rio Grande do Norte

Destaque: Responsabilidade Social
Vencedora nacional: Farmácia Nativa, de São Lourenço do Sul (RS) Pioneira no ramo de medicamentos manipulados em São Lourenço do Sul (RS) e atuante há 33 anos, a Farmácia Nativa consolidou sua trajetória pautada pelo engajamento comunitário, o que se evidencia em ações como a Blitz da Saúde. A cada três meses, o corpo técnico da farmácia monta um pequeno consultório em frente às lojas da rede e realiza medições gratuitas de pressão arterial e glicose, prestando informações sobre diabetes, hipertensão e outras doenças silenciosas. A Nativa participa ativamente de uma série de ações de saúde, como campanhas de prevenção do câncer de pele e medições de pressão e glicose. No campo da sustentabilidade, a Nativa envolve sua equipe em um mutirão para controle dos desperdícios. A ação mede semestralmente os gastos com água, luz, papel e material descartável. Possui 44 funcionários. Finalista na categoria: Pousada Casa de Taipa, São Miguel do Gostoso (RN)

Destaque: Inovação
Vencedora nacional: Toth Tecnologia, Porto Alegre (RS) A Toth Tecnologia atua em um segmento dominado por grandes multinacionais. É uma pequena empresa que desenvolve projetos, componentes e soluções de hardware e software voltados para a área médica. Produz monitores cardíacos, desfibriladores e centrais de monitoramento, como o LifeSchock Pro, um desfibrilador bifásico e monitor multiparamétrico, combinados em um único equipamento e o único desfibrilador touchscreen no mundo. A startup possui um núcleo exclusivo de trabalho e gerenciamento de práticas inovadoras, intitulado Inovar. Possui 17 funcionários. Finalista da categoria: Fumajet, do Rio de Janeiro (RJ)

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