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M&A do RH: consultorias ImpulsoBeta e Tree Diversidade unem operações em 20 países

Em 2024, as consultorias juntas faturaram 12 milhões de reais, com projetos para grandes empresas como Vale, Johnson & Johnson, Mars, Danone, P&G e Gerdau

Letícia Lara Rodrigues e Renata Moraes, da ImpulsoTree: a nova empresa atua no setor de capital humano com foco em inclusão (Divulgação/Divulgação)

Letícia Lara Rodrigues e Renata Moraes, da ImpulsoTree: a nova empresa atua no setor de capital humano com foco em inclusão (Divulgação/Divulgação)

Leo Branco
Leo Branco

Editor de Negócios e Carreira

Publicado em 5 de agosto de 2025 às 13h00.

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Como consultorias ImpulsoBeta e Tree Diversidade anunciaram a fusão de suas operações, criando a ImpulsoTree.

A nova empresa atua no setor de capital humano com foco em inclusão e já tem presença consolidada em mais de 20 países, atendendo mais de 500 empresas.

Com 100% do capital próprio investido na fusão, as equipes das duas empresas se somam, e novas contratações estão em andamento.

Em 2024, as consultorias juntas alcançaram 12 milhões de reais em faturamento, com projetos para grandes empresas como Vale, Johnson & Johnson, Mars, Danone, P&G, PwC e Gerdau.

Também prestaram serviços ao setor público, incluindo o Ministério da Igualdade Racial e a Controladoria-Geral da União.

A fusão representa uma adaptação a um cenário onde a inclusão se tornou um ponto estratégico nas empresas.

Onde estão as sinergias

A ImpulsoTree registra 72% de crescimento na lucratividade nos últimos três anos e agora expande seu portfólio, oferecendo soluções em áreas como lideranças, jovens talentos, cultura organizacional e saúde integral.

O escopo atual das empresas inclui desde o desenho de estratégias personalizadas até a entrega de programas de educação corporativa e ferramentas online de desenvolvimento, apoiando empresas em jornadas estruturadas de inclusão.

“Esperamos manter um crescimento consistente nos próximos três anos. A fusão expande nossa capacidade de entregar soluções, mantendo a profundidade e a capacidade de inovar”, afirma Renata Moraes, sócia-fundadora.

Com a fusão, a Tree Diversidade aporta eficiência operacional, enquanto a ImpulsoBeta contribui com sua expertise em cultura e processos.

Fundadora da Tree Diversidade, Letícia Lara Rodrigues destaca que a fusão fortalece a identidade das empresas, sem diluí-la.

“Acreditamos que a inclusão deve ser tratada como um eixo estratégico de negócios e não apenas como um valor declarado.”

A ImpulsoTree, com foco em “Cultura, desenvolvimento e inclusão”, tem como objetivo apoiar a adaptação das empresas às mudanças no mercado de trabalho e nas organizações. Novos projetos serão divulgados em breve.

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