Carreira

7 estratégias para promover o equilíbrio emocional em momentos de crise

Respiração, pausas e autoconsciência são ferramentas eficazes para lidar com o estresse no trabalho e enfrentar períodos desafiadores com mais clareza

Com estratégias simples, é possível reencontrar o eixo mesmo quando tudo parece instável (Yasser Chalid/Getty Images)

Com estratégias simples, é possível reencontrar o eixo mesmo quando tudo parece instável (Yasser Chalid/Getty Images)

Publicado em 14 de maio de 2025 às 17h18.

Quando a crise bate à porta, ela raramente pergunta se é um bom momento. E no meio da rotina profissional — com prazos, cobranças e responsabilidades — manter o equilíbrio emocional pode parecer uma missão impossível. No entanto, existem práticas simples e eficazes que ajudam a preservar a saúde mental mesmo em tempos de instabilidade. Respirar fundo, organizar a agenda e estabelecer limites claros entre o trabalho e a vida pessoal são alguns dos primeiros passos para quem quer atravessar períodos turbulentos sem se perder no caminho.

1. Pratique a respiração consciente e o mindfulness

Técnicas como respiração profunda e mindfulness, ou atenção plena, ajudam a ancorar a mente no presente. Isso reduz a ansiedade e melhora a concentração, especialmente em momentos de sobrecarga. Bastam alguns minutos de prática por dia para perceber os efeitos.

2. Organize e priorize tarefas

Listar compromissos e dividir grandes demandas em etapas menores reduz a sensação de caos. Com metas claras, fica mais fácil visualizar o que é urgente e evitar o acúmulo de decisões. Ferramentas de planejamento podem ser aliadas poderosas nesse processo.

3. Faça pausas estratégicas

Durante o expediente, pequenas pausas para caminhar, respirar ou apenas se desconectar ajudam a liberar a tensão acumulada. Esses momentos de respiro melhoram a produtividade e mantêm o cérebro mais alerta.

4. Estimule um ambiente de trabalho positivo

Ambientes onde há diálogo, empatia e reconhecimento fortalecem o bem-estar coletivo. Valorizar pequenas vitórias, ouvir e apoiar colegas cria uma rede emocional que sustenta a equipe nos momentos difíceis.

5. Pratique atividade física regularmente

A movimentação corporal não apenas fortalece o físico como também libera endorfinas, hormônios ligados à sensação de prazer. Caminhadas, alongamentos ou treinos mais intensos — qualquer exercício pode ajudar a estabilizar o humor e combater o estresse.

6. Estabeleça limites e cuide do seu sono

Evitar que as tarefas profissionais invadam o tempo de descanso é fundamental. Criar uma rotina de sono saudável — com horários definidos, luzes baixas e desconexão de telas antes de dormir — contribui diretamente para a recuperação emocional.

7. Busque apoio profissional e rede de suporte

Quando as emoções se tornam difíceis de gerenciar sozinhos, o auxílio de um psicólogo ou terapeuta pode ser determinante. Muitas empresas oferecem programas de bem-estar ou apoio psicológico que podem ser aproveitados de forma gratuita ou subsidiada.

Além disso, manter por perto pessoas positivas e confiáveis ajuda a manter a perspectiva e a motivação para seguir em frente.

O que considerar nos períodos de crise

  • Entenda que fases difíceis são temporárias — e lembrar das superações passadas pode trazer alívio;
  • Evite alimentar cenários catastróficos ou viver preso a suposições — foque em dados reais;
  • Aceite que sentir-se vulnerável é parte do processo e que pedir ajuda não é sinal de fraqueza.

Cuidar da saúde mental é um investimento diário. Com estratégias simples, é possível reencontrar o eixo mesmo quando tudo parece instável. A chave está em agir com consciência, ajustar a rotina e buscar apoio sempre que necessário. Afinal, equilíbrio emocional também se constrói com prática.

Acompanhe tudo sobre:Guia de Carreira

Mais de Carreira

A cultura tóxica do “sempre disponível” ainda está vencendo

Veja 5 dicas para um feedback eficaz, segundo especialista de RH

CNU 2025: veja quais são os 9 blocos temáticos. Concurso tem salário inicial de até R$ 17 mil

Sem investidores e US$ 5 mil, irmãos constroem empresa de roupas fitness que fatura US$ 100 milhões