22 de maio de 2025 às 16:41
Apesar dos avanços, mulheres ainda enfrentam desafios estruturais para chegar à liderança e serem valorizadas igualmente
Quando lideram, mostram força com empatia, escutam com atenção e entregam resultados sustentáveis e colaborativos
A presença feminina traz diversidade, inovação e representatividade, impactando positivamente toda a cultura da empresa
Incentivar a liderança feminina é construir ambientes mais justos, humanos e preparados para os desafios do futuro
Quer se tornar um líder mais estratégico? Participe do Pré-MBA em Liderança e Gestão — uma parceria entre EXAME e Saint Paul. Quatro aulas 100% online (incluindo uma ao vivo), por apenas R$37